О привлечении Круглый стол

Добро пожаловать! Это блог о международном работодателя брендинга, электронной HRM, найма и отбора. Наша миссия состоит, чтобы изменить мир набора одной должности на время.

Получить связанные с 95,000 рекрутеры!

Стать членом "LinkedIn группу консультантов по подбору персонала и кадрового обеспечения специалистов . Расширить сеть людей, идей и обмена приводит сейчас.

Скачайте приложение

Не хотите пропустить важные или интересные статьи о блоге Работодатель Брендинг, HRM или набор? Или вы предпочитаете читать эти статьи на вашем мобильном телефоне? Проверьте наш бесплатный Рекрутинг круглого стола приложения!





Глобальная перспектива в области занятости Q1-2012

Каждый квартал ManpowerGroup проводит исследования для оценки тенденций в области занятости * в 41 крупнейших рынков в мире труда. Почти 65 000 работодателей были опрошены через 41 стран и территорий, для оценки работодателем найма ожидания между январем и мартом 2012 года. Несмотря на продолжающиеся экономические трудности и широкое распространение неопределенности на мировом рынке труда, работодатели в 31 из 41 стран и территорий ManpowerGroup исследования ожидают, чтобы добавить к своей рабочей силы в той или иной степени в течение первых трех месяцев года.

Работодатели в Индии, Бразилии, Тайване и Панаме сообщают сильнейших в первом квартале найма планирует во всем мире. В то же время, те, в Греции, Венгрии и Италии сообщают о слабой Чистая прогноз занятости. Наем оптимизм ослабляет три месяца назад в 30 странах и территориях и смягчает в 23 странах и территориях по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Выпуск долговых обязательств в Европе продолжают влиять на работодателей нанимать планы по всему миру, в том числе в Китае, где Европа представляет их крупнейшим экспортным рынком. Значительный по сравнению с аналогичным года снижение Китая в доверие работодателя также связано с целенаправленными усилиями китайского правительства охладить экономику. Между тем, в США, прогнозы улучшить или остаются стабильными в девяти из 13 секторов с обеих три месяца назад и в прошлом году. А в Японии, работодатели сообщают сильнейших найма в стране планов, начиная с третьего квартала 2008 года.

На региональном уровне, работодатели по всему Азиатско-Тихоокеанского региона продолжают сообщать о положительной чистой прогноз занятости. Соискатели в Индии может получить выгоду от самых энергичных темпов найма сообщили в число восьми стран и территорий региона, с агрессивным набор ИТ-специалистов ожидается нагреваться конкуренции за таланты в уже бум на рынке труда. Однако, по сравнению с прошлым годом, в то время, планы найма смягчить в шести странах и территориях, в том числе заметное падение Китая работодателя уверенности в себе. Наем намерений среди японских работодателей являются наименее надежными в регионе, несмотря на незначительные улучшения в Сети Перспективы занятости сравнению с предыдущим кварталом и 12 месяцев назад.

Наем планы остаются положительными во всех 10 странах исследования ManpowerGroup в Америке. Рынок труда, как ожидается, улучшить или остаются относительно стабильными в шести из 10 стран, в 1/4 по сравнению с предыдущим кварталом сравнения. Год за годом сравнению делится с Net прогноз занятости укрепление в пяти странах и ослабление в пять лет. Региональные найма ожидания сильнейших в Бразилии и слабые в США, где работодатели, тем не менее, ожидать найма деятельности немного улучшится в ближайшие три месяца.

В регионе EMEA, найма тенденции остаются смешанные с работодателями отчетности положительные намерения найма в 13 из 23 обследованных стран. Индивидуальный прогноз снижаться в 18 из 23 стран с трех месяцев назад, и ослабить в 12, где год за годом сравнения возможны. Региональные планы найма наиболее сильны в Турции, Израиля, Германии, Норвегии и Швеции, и самый слабый в Греции, а также Венгрии, где работодатели ожидают затормозить по найму в течение ближайших трех месяцев.

Источник: Трудовые ресурсы

Похожие сообщения:

  1. Занятость Outlook: Наем ожидания в 4 квартале 2011 года ослабить, но остаются положительными
  2. Занятость Outlook: неопределенность, кажется, замираниями глобально
  3. Американские работодатели ожидают нанимать небольшое увеличение в 1 квартале 2012 года
  4. Глобальные тенденции занятости 2011: Проблема восстановления рабочих мест
  5. Образование против работа [инфографики]

Оставить комментарий

Вы можете использовать эти HTML теги

<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Получить Adobe Flash Player Плагин по wpburn.com WordPress темы