... Wyniki w hipotetycznych odpowiedzi!
| |||||
Istnieje bardzo ograniczone możliwości reklamy w szwajcarskich uczelniach. Dlatego McKinsey w Szwajcarii szukał niezwykły sposób komunikowania się i jednocześnie dotrzeć do tak wielu osób jak to możliwe. Znaleźli rozwiązanie w produkcji ołówka z nadmiernie długim gumki dołączone do niej. Z ołówkiem Wiadomość została wpisana: [...] [...] Znalezienie ludzi na portalach społecznościowych staje się normą. [...] Pamiętasz czasy, kiedy ... [...] http://www.youtube.com/watch?v=_iNyt1ywrbQ [/ youtube] Istnieją setki, jeśli nie tysiące aplikacji Twitter. Jednym z najbardziej najzabawniejszych narzędzi sprawdzić swoje zwolenników jest oferowany przez IsParade stronie. Daje to zabawne wrażenie, gdy ludzie zaczną za tobą w prawdziwym życiu też. Wolę Twitter ... [...] Niestety, tylko tweeted ... [...] http://www.youtube.com/watch?v=M1owcncKCHg [/ youtube] Niektóre stare promocyjne filmy z CareerBuilder.com, które zostały opublikowane w 2006 roku. Oni nadal są śmieszne! Szukałem dobrych metafor odnoszących się do rekrutacji i Employer Branding niedawno. Uważałem za pomocą metafory o myśliwych i rolników na ten cel. Na przykład mówimy o zmienności roślin, sadzenie, podlewanie, nawożenie, ilość światła słonecznego, zbiorów, itp. Ale to naprawdę uderzające, jak dobry analogii można dokonać między rekrutacji [...] | |||||
Copyright © 2012 Globalny Rekrutacja Roundtable - Wszystkie prawa zastrzeżone | |||||