| ||||||||||||||||||||||
تصبح عضوا في "مجموعة ينكدين توظيف الاستشاريين والمهنيين من الموظفين ". توسيع نطاق الشبكة الخاصة بك من الناس والأفكار وحصة يؤدي الآن.  لا تريد أن تفوت فرصة المواد بلوق مهمة أو مثيرة للاهتمام حول العلامات التجارية أصحاب العمل، إدارة الموارد البشرية أو التوظيف؟ أو هل تفضل لقراءة هذه المواد على هاتفك النقال؟ راجع المجانية تطبيقات تجنيد المائدة المستديرة!    | الموعد النهائي هو السبت 2 يونيو، 2012 لذلك الفعل سريعة! التوظيف عبر ينكدين هو دليل عملي وفعال يهدف إلى خبراء الموارد البشرية، التوظيف والمتخصصين العلامات التجارية صاحب العمل الذين يرغبون في نشر ينكدين كقناة التوظيف الناجح.
هل سألت نفسك هذه الأسئلة ربما عند نقطة واحدة في الوقت المناسب. يمكنك أن تعتمد أساليب معلمه الخاص أو بيانات مرجعية ونقطة الانطلاق ولكن أفضل مؤشر هو البيانات الخاصة بك! القياس هو معرفة.
انها نسخة محدثة من تطبيقاتهم فون لذلك ليس هناك حاجة لتحميل التطبيق الخاص، وتحديث فقط (أو تحميل) التطبيق ينكدين وتثبيته على جهاز iPad. ستلاحظ أن ستحصل على ما يقرب من تجربة نفس التطبيق فون. لكنه لم يفعل ويضيفون ميزة إضافية؛ التقويم. يمكن التطبيق باد ينكدين مزامنة مع تقويم الجهاز لدمج البيانات الشخصية ينكدين عن كل حاضر لمساعدتك على فهم "الذين" كنت اجتماع مع. في رأيي أن أفضل ميزة هي قسم الأخبار ينكدين حيث يمكنك أن تقرأ حول الموضوعات ذات الصلة من الشبكة والموضوعات الأكثر شعبية في مجال عملك (على غرار التطبيق Flipboard أخبار شعبية جدا). وهناك الكثير من الناس يحبون أيضا أن قائمة من الناس الذين قد بحثت في ملف التعريف الخاص بك هو أول شيء سوف ترى في القسم الجانبي. بالإضافة إلى التطبيق تطلب الشركة، أنها أطلقت أيضا تجربة جديدة على شبكة الإنترنت النقالة لمتصفح سفاري في باد. انها بالضبط نفس الميزات ونظرة والتطبيق باد. جرب هنا: tablet.linkedin.com . مواصلة القراءة مفردة تطلق على شبكة الإنترنت والتطبيق لباد اللوحي
بعد نجاح أحداث TRU السابقة في لندن وامستردام وستوكهولم ودبلن ومانشستر، ليدز، بوخارست، بوسطن، سان فرانسيسكو وباريس منذ بداية TRU في نوفمبر 2009، TruEurope هو تجنيد الأوروبي حقا Unconference الاولى التي ينظمها في بروكسل في 19 أبريل الخميس والجمعة 20 أبريل، 2012. مواصلة القراءة TruEurope # في الفترة 19-20 أبريل 2012 في بروكسل النتائج ... في أجوبة افتراضية!
من المحتمل أن تقوم "سقطت" في التوظيف عن طريق الصدفة، وفقا لشعبية الاستطلاع على LinkedIn الذي اطلقه بارو كلير. سقط اثنان من كل ثلاثة شملهم الاستطلاع في عمليات التعيين وفقط 13٪ اختياره مهنة.
وهناك الكثير من الناس يقولون لك أن التوظيف هو التسويق. ولكن يمكنك كذلك رمي بعيدا ميزانيتك العلامات التجارية رب العمل إذا المجندين ليسوا على استعداد لتقديم الخدمات للناس مما يجعل الاتصال مع الشركة. أيضا، نوع من المهنية للموارد البشرية / المجند من الذي يستخدم في الغالب وكالات التوظيف ليس وضعا مثاليا للغاية. العملية التي غالبا ما يتبع هو أن من وظيفة إدارية، حيث يتم تنفيذ العمل في أسهل وبأقل تكلفة ممكنة، حتى لو كان هذا النهج ليس هو الأكثر فعالية. كنت على الأرجح باستخدام وسائل الاعلام الاجتماعية للتجنيد. ووفقا لاستطلاعات عديدة، وربما كنت تستخدم أيضا لفحص ما قبل المتقدمين. ولكن الذي تستخدمه أيضا لاختيار المرشحين؟ الرقمية وكالة الإعلان R / GA أرغب في محاولة لنوع جديد من المقابلة: المقابلة الشخصية الاجتماعية. طلبوا من المرشحين صيفية للسماح لهم للنشر ثلاثة أسئلة على الفيسبوك على الجدار، وليس لهما للرد، ولكن لأصدقائهم للرد.  لجذب الموظفين لمتجر ايكيا الضخمة في سيدني، وجاءت وكالة الإبداعية حتى مع فكرة إدراج تعليمات مهنة وضعت داخل علب ايكيا الشهيرة المسطحة. الزبائن سلمت حرفيا الإرسال إلى أنفسهم. ثم فإنها يمكن أن تشارك أيضا مع الأهل والأصدقاء.  |
التوظيف عبر ينكدين هو دليل عملي للمجندين، وخبراء الموارد البشرية المتخصصين العلامات التجارية أصحاب العمل. النظام عبر لدينا موقع للتوظيف عبر ينكدين . إدارة مهنية عبر ينكدين تقدم العملية خطوة بخطوة نهج لاستخدام مفردة بطريقة مهنية للعثور على عمل جديد. تحقق من موقع أو من أجل ذلك عن طريق الأمازون. | ||||||||||||||||||||
جميع الحقوق محفوظة © 2012 تجنيد المائدة المستديرة العالمية - جميع الحقوق محفوظة | ||||||||||||||||||||||
